职位描述:Spécialiste de la rémunération和社会优势(f/h/autre)
这是modèle Spécialiste这是rémunération这是社会有利条件été optimisé倒être publié这是公布你在网上工作的网页,这是être aisément personnalisé倒为企业。个人的功能是:critères你的邮政地址是:rémunération你的优点是:société。
responsabilités du/de la Spécialiste de la rémunération和社会优势包括:
- DéfinirUneRémunérationTotaleet Un Ensembled d'Avantages Justes,Équitableset康提器
- Élaborer一个哲学的rémunération cohérente
- rémunération保险公司的保险业务符合à législation保险业务
VOUS VOULEZ CHROUTER联合国(E)SPÉCIALISTEDELARÉMUNÉRACHETTESVANANTAGESOCIAUX?写在上面的是bénéficiez我要把它送给你durée这15天是可行的让我们发布一份公告,然后把它写下来,再加上速度。
描述du邮政
我们的研究包括Spécialiste de la rémunération和有利社会监督和提议人employés奖金和有利智力选择。你们évaluerez人员名单和élaborerez项目ciblés增强性能,组织和满意度的信心。
L'Objectif Est d'Adtireer,Retenir et Motiver LesPermanyésdeMetuitéTouteenRéduisantLeTauxde Rotation et enasméliorantlefilmil de notrente notre En Tant que lieu de travail。
Responsabilites
- DéfinirUneRémunérationTotaleet Un Ensembled'Avantages Justes,QuiitablesetcombétitifsQui代理àlastratégieetoux orgefifs commerciaux de notre Entreprise。
- Élaborer一个哲学rémunération cohérente符合à劳动文化和组织的对象
- S'Assurer Que Les PratiquesdeRémunérationSoient符合àlalégislationenvigueur(Équitédelapaie,droits de l'homme等)
- 利用différentes méthodes和技术为décisions basées在données en matière de rémunération直接和rémunération间接financière和non-financière
- Évaluerles besoins desusingésenenmant desenquêtesde Psychologie du travail afin de truver ce qui les motive et les inclique
- Préparer les描述,分析,évaluations et职位分类
- 参与者à des enquêtes sur les salaires和le marché劳动为déterminer les salaires和优势prévalents
- Différencier systèmes在人事部门的投资人员中我们可以计算出ajoutée的值
- Déployerdsstratégiesde Communication Effices et des indicesdeRéussite
- Mener Des Recherches继续富勒斯趋势,Problèmeset Meilleures Pratiquesémergents
- Réaliser des审计réguliers et préparer des rapports
紧急事件
- Expérience专业人员avérée在那spécialiste在那rémunération和优势
- Expérience précédente rémunération循环的实践和工作
- 专业侦探évaluations专业侦探和systèmes分析专业侦探
- Expérience précédente en psychology du travail和enquêtes sur marché du travail
- Connaissance adéquate des règles和réglementations actuelles du travail
- différents类型的优势和质数
- 阁下的connation des SIRH和MS办公室
- Fortes compétences分析和定量
- 许可证呼吸崇高,行政代表企业欧财务
Ressources supplementaires:
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