职位描述:天赋Gestionnaire获取(f/h/autre)

Les responsabilités du/de la Gestionnaire acquisition de talents包括:

• Déterminer人才的实际情况établir des prévisions
• Élaborer des stratégies人才招募和招聘计划
• 我是品牌项目的员工

您有关于天赋的问卷调查吗?写在上面的是bénéficiez我要把它送给你durée这15天是可行的让我们发布一份公告，然后把它写下来，再加上速度。

描述du邮政

Nous recherchons un(e) Gestionnaire acquisition de talents pour der notre enterprise à trouver et garder d 'excellents employés。你们可以访问chargé(e)新人才研究继续，établir一个最擅长的员工和优秀的保险公司和候选人以及employés。

人才的必备条件是什么?

为了更好地了解人才，您需要posséder une expérience de l 'intégralité招聘和品牌员工的周期。你们将会看到repérer我们的人才，你们将会看到à我们的人才à réussir我们的企业。

Responsabilites

• Déterminer人才的实际情况établir des prévisions
• Elaborerstratégies人才的获取这是招聘计划
• 我是品牌项目的员工
• 这将导致职位空缺和未来的变动
• Prévoir et exécuter招聘和招聘过程sélection(简历，求职申请pré-sélection等)
• 保险公司的新措施expérience积极的辅助候选人
• 参与者à la fidélisation des employés et à leur développement
• 监督勒招聘杜人员
• 主办单位/助理à des salons de l ' employment, centres d ' évaluation或其他événements
• 使用表格clés pour élaborer关系和域名标识符'amélioration

紧急事件

• Expérience confirmée是获取人才的必备条件
• Expérience招聘周期，采购和品牌员工
• 研究方法méthodes和sélection的技术
• Maîtrise des réseaux社会和网站
• Volonté de understand les tâches et compétences des différents帖子
• Maîtrise des systèmes候选人(ATS)和基础données
• 优秀(e)报导者(e)
• 好组织(e)
• 领袖等策略
• 许可证/BTS en administration d ' enterprises, resource human ou dans un autre domain相关